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來自:19樓幫幫團

打工哪有不瘋的!小周遇上調(diào)休,直接單休變無休

入職的這家公司,原先是雙休,突然有一天變成了大小周(也不知道為什么沒人反對……可能是因為現(xiàn)在工作不好找吧?。?/font>

然后不是馬上五一了嗎,法定調(diào)休五天,其實就放一天,這周要連干6天,放完假回來還要連上6天班,本來就很心累了

結(jié)果今天又接到人事通知,看完真的無語了


小周遇上調(diào)休,直接單休變無休,六天秒變十二天,買一送一???????。?!打工人哪有不瘋的?。?!往死了壓榨啊這是,怎么可以這么不要臉

你們說我要辭職嗎?為了這一天休息似乎不值當,但是大小周真的也很累(就沒人能來管管這些無良公司嗎)
或者除了辭職還有什么別的辦法?(這份工作我做得還挺得心應(yīng)手的,能不辭職最好)還擔心投訴會影響我后續(xù)工作和找工作啥的

合同里也沒有寫明雙休,該怎么維權(quán)呢?有沒有了解的朋友給我點意見


勞動人民如何維護自己的權(quán)利?。?!求大家出出主意!
回復(fù)(7)
是按國家安排的調(diào)休來的呀,有啥問題?

2023-04-19

六天秒變十二天 啥意思

2023-04-19

連續(xù)工作12天確實有點坑,但是你為了這一天需要維權(quán)的話,會不會影響你后續(xù)在單位的正常工作?很多單位就是因為拿著這一點,經(jīng)常欺負員工。
從法律上來說,你確實是可以向當?shù)貏趧硬块T投訴,要求單位4.22按照正常休息,但是維權(quán)的結(jié)果除了那天上班的人能夠索要雙倍加班工資外,不上班的人反而會被穿小鞋……

2023-04-19

不容易的

2023-04-19

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